Former une équipe au digital

Nos solutions d'apprentissage sont entièrement personnalisées pour équiper vos collaborateurs des capacités digitales dont ils ont besoin pour réussir.

Nous les aidons à apprendre et grandir :

16,000
Alumni dans le monde
900
Entreprises formées
6
Campus en Europe
9.3
/10
Note globale de nos cours

Les modalités de nos parcours d'apprentissage

Interactive Classroom Sessions
Personalised Coaching
On-Demand Learning
Workshops and Keynotes
LE MONDE Des affaires change

Pour grandir vous devez vous transformer. Mais comment ?

En tant que leader, vous comprenez que la transformation est une affaire humaine et qu'il s'agit de débloquer des comportements plus centrés sur le client au travers de toute votre organisation.

Vous vous demandez comment améliorer l'expérience de vos clients et établir des relations plus approfondies avec eux ou offrir à vos employés et à vos dirigeants des possibilités de se développer et de se donner à fond ?

Pour que votre entreprise puisse adopter de nouvelles technologies, exploiter le potentiel de la data pour découvrir de nouvelles sources de revenus, améliorer l'expérience client et accélérer la croissance et l'innovation, vous devez commencer par transformer le pilier qui est au centre de tout cela : vos équipes.

Des PDG sont confrontés à des changements de taille induits par les technologies digitales

Deloitte Global Human Capital Trends

Des PDG estiment ne pas avoir les compétences nécessaires pour s'adapter

Deloitte Global Human Capital Trends

Des employés déclarent ne pas maîtriser les compétences nécessaires

Setting L&D Up for Success, Gartner

Nous accélérons votre transformation par l'apprentissage

L'apprentissage est un voyage, pas une destination. C'est pourquoi nous pensons qu’il est essentiel pour les entreprises de trouver un partenaire d'apprentissage, et non un organisme de formation.

Experts dans les capacités digitales les plus pointues

Nous travaillons avec des leaders de l'industrie pour nous assurer que notre contenu d'apprentissage est centré sur les compétences digitales nécessaires pour le succès des entreprises. Et avec nos trainers à plein temps, nos programmes sont mis à jour tous les mois !

Partenaires de votre succès

Nous existons en tant que partenaire de digital learning, et non en tant qu’organisme de formation. Nous souhaitons comprendre en profondeur le contexte et les objectifs de votre entreprise afin de co-créer des solutions d'apprentissage qui génèrent une croissance continue et durable - à la fois pour vos équipes et votre entreprise.

Un changement positif de culture et de mentalités

La transformation de vos équipes ne se limite pas à l'acquisition de nouvelles compétences. Il s'agit également d'adopter un état d'esprit favorable à la croissance et à l'innovation, et de favoriser une culture qui permette à ces deux éléments de s'épanouir.

Des expériences d'apprentissage pratiques et réalisables

L'expérience d'apprentissage est notre coeur de métier. Nous savons que pour générer du changement et obtenir des résultats au sein de votre organisation, nos solutions d'apprentissage doivent être mémorables, plaisantes et percutantes.

Quel est votre objectif ?

Adopter le growth et l'expérimentation rapide

Aider vos équipes à expérimenter, apprendre et innover rapidement et efficacement.

En savoir plus

Exploiter le potentiel de la data et des analyses

Equiper vos équipes des capacités nécessaires pour activer le pouvoir de la data.

En savoir plus
NOTRE APPROCHE

Les mesures que nous prenons pour équiper vos collaborateurs des capacités nécessaires et obtenir les résultats dont vous avez besoin

01.
01.

Définir des capacités à fort impact

Avant tout, nous examinons attentivement les priorités de votre entreprise. Nous analysons ensuite vos objectifs commerciaux au travers de changements de comportement, modèles mentaux et compétences nécessaires pour atteindre ces objectifs.

02.
02.

Diagnostiquer le niveau de capacité

Ensuite, nous identifions les capacités stratégiques qui ont été définies. Afin de découvrir ces bases de référence, nous combinons des données qualitatives provenant d'entretiens avec les principales parties prenantes et les membres de l'équipe avec des données quantitatives provenant d'enquêtes sur les capacités.

03.
03.

Créer des solutions d'apprentissage personnalisées

Des programmes d'apprentissage peuvent ensuite être élaborés pour combler les lacunes les plus urgentes de vos équipes en termes de compétences. Un mélange de formation dirigée par un formateur, de coaching, d'exposés et de modules vidéo à la demande peut être combiné pour créer de l’impact au sein de vos équipes.

04.
04.

Mesurer l’impact et partager les résultats

Nous suivons en permanence les résultats que nos programmes génèrent, par rapport aux bases de référence identifiées dans les analyses des capacités et les mesures de réussite fixées. Nous vous aidons aussi à partager vos réussites en interne afin d'inspirer les autres et de vous rapprocher de votre objectif de devenir une organisation autodidacte.

“The coaches at GrowthTribe are great at teaching you the mindset to accelerate growth. The most important part; they help you focus on the right metrics and teach you ways to influence them. Last but not least; they are funny! It was great!”

Jorrit Vos 3
,
Online Sales Marketeer
at
ABN Amro
ABN Amro

“The coaches at GrowthTribe are great at teaching you the mindset to accelerate growth. The most important part; they help you focus on the right metrics and teach you ways to influence them. Last but not least; they are funny! It was great!”

Jorrit Vos 2
,
Online Sales Marketeer
at
ABN Amro
ABN Amro

“The coaches at GrowthTribe are great at teaching you the mindset to accelerate growth. The most important part; they help you focus on the right metrics and teach you ways to influence them. Last but not least; they are funny! It was great!”

Jorrit Vos
,
Online Sales Marketeer
at
ABN Amro
ABN Amro

Customer Stories

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Varius aliquam feugiat lacus urna facilisis vitae at amet sagittis.

No items found.
Get in touch